SOZIALE VERANTWORTUNG
Wir nehmen unsere Corporate Social Responsibility sehr ernst
Wir bei GHS nehmen unsere soziale Verantwortung sehr ernst. Wir streben nach den höchsten Standards ethischer Verhaltensweisen. Das heißt das Richtige zu tun für unsere Kunden und Mitarbeiter, für die Öffentlichkeit und für unsere Umwelt, in der wir operieren.
Unsere Werte garantieren eine solide Basis und ein großartiges Arbeitsumfeld um unsere Versprechen umzusetzen und einzuhalten:
- Sicherheit und Qualität ist von höchster Wichtigkeit und prioritäres Ziel in all unseren Bestrebungen.
- Wir verpflichten uns stets zu nachhaltiger Wirtschaft und ökonomischer Operation.
- Wir sind sozial, respektvoll und schätzen kulturelle Unterschiede.
- Wir glauben an eine starke Teamfähigkeit und hoch motivierte Mitarbeiter durch individuelle Verantwortung und leben eine gerechte Kultur durch das ganze Unternehmen.
- „Zero-Tolerance“ gegen jede Art von Korruption, rassistisches Verhalten und Rechtswidrigkeit ist eine Selbstverständlichkeit für uns und jeden von uns. Wir unterstützen und folgen den 10 Prinzipien des Global Compacts der Vereinten Nationen.
ANTIKORRUPTIONSPOLITIK
Die Global Helicopter Service GmbH ist ein in Deutschland ansässiger internationaler Luftfahrtbetreiber, der von der EASA zugelassen wurde und sich allgemein auf ein breites Spektrum von kommerziellen Helikopteroperationen basierend auf Bell 412/212 und Airbus H225 spezialisiert hat. Da unsere Hauptgeschäftstätigkeit im Ausland liegt, sind wir regelmäßig mit Geschäftspraktiken konfrontiert, die nicht unseren eigenen Geschäftsgrundsätzen entsprechen.
In unserer täglichen Arbeit sind wir häufig mit unfairen und korrupten Methoden konfrontiert. Diese korrupten Methoden auf lange Sicht zu vermeiden und zu verhindern, ist ein wesentliches Konzept für eine bessere Zukunft mit gleichen Bedingungen für alle. Nur ohne Korruption wird es möglich sein, einen Schritt in Richtung faire und gleiche globale Marktbedingungen zu machen.
Da das Gesetz allein nicht ausreicht, um die Korruption zu beenden, ist die ANTI CORRUPTION POLICY ein Konzept, das unserem Unternehmen hilft, Korruption und Bestechung zu vermeiden und ihnen entgegenzuwirken. Wir sind davon überzeugt, dass jedes Unternehmen eigene Antikorruptionsvorschriften umsetzen muss, um korrupte Methoden in den eigenen Reihen zu vermeiden, um soziale, wirtschaftliche und politische Schäden zu vermeiden.
UN Global Compact
Seit 2015 ist GHS Mitglied des Global Compacts der Vereinten Nationen. Der jährliche Report „Communication on Progress“ präsentiert neue Entwicklungen und erreichte Ziele zugunsten der Hauptprinzipien des Global Compacts in Bezug auf Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umweltschutz und Korruptionsprävention.
Unterstützung der HEIMISCHEN jugend
Global Helicopter Service supports Sucht- & Jugendhilfe e.V.
Ein gemeinnütziger Verein, der über die Zeitschrift SUCHT-HILFE der Aufklärung und Vorbeugung von Suchtgefahren dient. Mit dem Magazin soll erreicht werden, dass Eltern, Ausbilder und Lehrer eindringlich über die verschiedenen Suchtgefahren informiert werden und hierdurch auch unmittelbare Hilfe leisten können – im Kampf gegen Sucht und Drogen.
Weitere Informationen über Sucht & Jugendhilfe und wie GHS diese Organisation unterstützt, finden Sie im PDF- und im Website-Link.
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